日韩小视频在线观看_久久精品免费在线观看_欧美做爰猛烈床戏大尺度_91青草久久久久久清纯

推廣 熱搜:

肇慶外企餐飲管理推薦來電洽談 廣東萬家歡公司科技知識資料

點擊圖片查看原圖
 
單價: 面議
起訂: 1
供貨總量:
發(fā)貨期限: 自買家付款之日起 3 天內(nèi)發(fā)貨
所在地: 北京
有效期至: 長期有效
最后更新: 2024-01-04 16:49
瀏覽次數(shù): 30
詢價
 
公司基本資料信息
詳細說明
8分鐘前 肇慶外企餐飲管理推薦來電洽談 廣東萬家歡公司[萬家歡c59891e]內(nèi)容:

食堂承包必知的八大秘籍之絕招五

工資分配要透明。“只要老板給錢,人力工資少點兒沒關系,只要頭灶、二灶能保證,菜肴質(zhì)量沒問題。多找?guī)讉€小廚,菜照炒,錢照賺”,這種想法并不正確。以前,我見過很多包廚者,如果有老板找到他們,只要自己認為對方開出的人力工資能賺錢,照接不誤。因為他們知道,錢給得少點兒沒關系,只要自己的腰包滿滿的就足夠了。為了降低工資,他們多是找些水平較低的小工充數(shù)。時間一長,問題就來了,菜肴的質(zhì)量保證不了,出菜速度慢,管理跟不上,從而導致酒店的生意變差。

反過來說,包廚者更要注意如何讓手下滿意。有些廚師認為,自己干了很多,拿到手的錢卻很少,錢都被包廚者賺走了。還有一些小廚認為,包廚頭跟“喝兵血的”沒什么區(qū)別。如果不能在工資上保持一定的透明度,時間久了,廚師的工作積極性就容易受到影響,還有可能跳槽。意識到這個問題后,每次跟老板談工資時,老板給的錢少了我不接,不能讓手下吃虧!而且老板開出的人力工資我全部用來給手下發(fā)工資,一分也不能差,并盡可能讓工資發(fā)放透明,讓大家明白人力工資中的每一分錢到底是如何分配的。至于自己的工資,我則按照酒店生意的好壞跟老板另談。這樣一來,手下對工資發(fā)放沒了意見,而且不論酒店生意是好是壞,他們的工資不變。

廚房管理是整個食堂承包管理的一個重要組成部分。廚房的管理水平及菜肴質(zhì)量,直接關系著食堂承包經(jīng)營的效益。“三分技術,七分管理”這句話強調(diào)了廚房管理的重要性。筆者根據(jù)多年來食堂承包業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗及同行交流心得,認為,餐廳廚房管理應該把“以人為本,以德義為核心”作為管理思想成立廚房管理層,因為就管理來說,又何其重要,在管理中要強調(diào)結(jié)果,強調(diào)效率,強調(diào)質(zhì)量。生存就在于管理,管理不好效益就不會好。

一、廚房考勤制度

1、 廚政部工作人員上、下班時,必須打考勤,嚴禁代人或委托人代打考勤。

2、 穿好工作服后,應向組長或廚師長報到或總體點名。

3、 根據(jù)廚房工作需要,加班的廚師留下,不加班的廚師下班后應離開工作地。

4、 上班時應堅守工作崗位,不脫崗,不串崗,不準做與工作無關的事,如會客,看書報,下棋、打私人電話,不得帶親戚朋友到酒店公共場所玩耍、聊天、不得哼唱歌曲、小調(diào)。

5、 因病需要請假員工應提前一日向廚師長辦理準假手續(xù),并出示醫(yī)院開出的有效證明、因不能提供相關手續(xù)或手續(xù)不符合規(guī)定者,按曠工或早退處理。請假應寫請假書面?zhèn)浒浮?/p>

6、 需請事假,必須提前一日辦理事假手續(xù),經(jīng)廚師長批準后方有效,未經(jīng)批準的不得無故缺席或擅離崗位。電話請假律無效。

7、 根據(jù)工作需要,需廷長工作時間的,經(jīng)同意,可按加班或計時銷假處理。

8、 婚假,產(chǎn)假、喪假按酒店員工手冊的有關規(guī)定。

9、 本制度適用于廚政部的所有員工。

掃描當今餐飲企業(yè)費用指標被束之高閣,費用指標被認為是財務部門的事,與廚務沒有關系,至于費用水平、費用標準、經(jīng)營費用、管理費用等猶如天方夜譚,更談不上深度控制了。費用控制的乏力造成了企業(yè)利潤流失,造成了獲利能力匱乏。我們認為嚴格費用管理可以帶來10%的純利。

廚務費用類別包括固定費用內(nèi)容、變動費用內(nèi)容、相關費用內(nèi)容三方面內(nèi)容。

1、固定費用內(nèi)容包括:物業(yè)租賃費用、固定資產(chǎn)折舊、遞延資產(chǎn)攤銷、人員工資費用、工具用具消耗、財產(chǎn)保險費用。

2變動費用內(nèi)容包括:能源消耗費用、維護保養(yǎng)費用、環(huán)境清潔費用、各種倉儲費用、安保措施費用、住房費用那個。

3、相關費用內(nèi)容包括:人員培訓費用、勞動保護費用、辦公用品費用、各種交通費用、各種通訊費用、人員住宿舍費用。

費用控制是指餐飲企業(yè)在提供對廚務營運所要發(fā)生的各項費用,按照事先制定的標準進行控制、管理、督導,使費用水平控制在既定的標準范圍內(nèi),以保證費用目標的實現(xiàn)。

費用控制要從主要費用控制、崗位職責控制、重點控制方法等三個方面來進行把握。

三、置食品的櫥柜、貨架應當保持清潔,無霉斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂;倉庫應當通風良好。禁止存放有毒、有害物品及個人生活用品。食品應當分類、分架、隔墻、離地存放,并定期檢查、處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期的食品。

四、食品原料在使用前必須洗凈,蔬菜應當與肉類、水產(chǎn)品類分池清洗,禽蛋在使用前應當進行清洗,必要時進行消毒處理。

五、原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯,并做到分開使用,定位存放,用后洗凈,保持清潔。

六、沖洗操作間灶具和地面,認真擦拭餐廳地面和桌椅,每星期集中大掃除一次,重點為操作間墻壁、天花板、灶臺、案板、飯臺、廚柜、餐具、容器清潔,用具擺放有序,防塵、防蠅、防鼠設施齊全,食堂內(nèi)無鼠、無蠅,無污染、無雜物及餐廳地面、門窗、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生。

七、對食品從業(yè)人員的教育,經(jīng)常進行營養(yǎng)、衛(wèi)生、職業(yè)道德和法治紀律教育,努力提高從業(yè)人員的業(yè)務水平,樹立愛崗敬業(yè)精神。

八、學校相關要經(jīng)常檢查飯菜質(zhì)量,抓好衛(wèi)生制度落實,保證學生就餐。嚴禁閑雜、生人進入食堂。

九、學校每天都要對食堂管理、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、后勤服務等工作進行督導檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,改進工作。

十、禁止使用現(xiàn)金,統(tǒng)一使用一卡通。

十一、如發(fā)現(xiàn)事故,及時上報校、醫(yī)院采取積極措施。并保護原料、工具、設備和現(xiàn)場,配合衛(wèi)生行政部門調(diào)查和處理。

原文鏈接:http://www.sdhdhj.com/gy/101439.html,轉(zhuǎn)載和復制請保留此鏈接。
以上就是關于肇慶外企餐飲管理推薦來電洽談 廣東萬家歡公司科技知識資料全部的內(nèi)容,關注我們,帶您了解更多相關內(nèi)容。
更多>本企業(yè)其它產(chǎn)品
屋面排水解決方案誠信企業(yè)「北京盛世美墅」兔子的資料 惠州恒溫恒濕精密空調(diào)報價在線咨詢「多圖」如月如秋 武漢煤質(zhì)柱狀活性炭生產(chǎn)廠家過濾速度快「湖北安然數(shù)智」?jié)L滾長江東逝水歌詞 安寧太陽能光伏發(fā)電建設信賴推薦「朔銘電力」新家孟城口 陜西大型不銹鋼儲罐來電洽談「多圖」愛上一匹野馬 高鐵列車廣告服務周到「多圖」風箏也叫紙鳶其中鳶是指 清遠咸鴨蛋黃月餅代加工了解更多「多圖」臘月能搬家嗎 臘月為什么不能搬家 佛山鋁合金電纜橋架鋁合金防火橋架「廣東興捷」號外什么意思
0相關評論
網(wǎng)站首頁  |  VIP套餐介紹  |  關于我們  |  聯(lián)系方式  |  手機版  |  版權(quán)隱私  |  SITEMAPS  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報
 
日韩小视频在线观看_久久精品免费在线观看_欧美做爰猛烈床戏大尺度_91青草久久久久久清纯

                亚洲成人精品影院| 国产精品18久久久久久久久久久久| 中文字幕五月欧美| 日韩国产在线观看| 色综合网站在线| 欧美r级在线观看| 一区二区三区免费网站| 国产v日产∨综合v精品视频| 欧美精品免费视频| 一区二区三区蜜桃网| 国产suv精品一区二区6| 欧美大胆人体bbbb| 欧美日韩一区二区在线观看| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| 波多野洁衣一区| 亚洲成av人片一区二区三区| 在线视频国内一区二区| 色诱亚洲精品久久久久久| 精品久久免费看| 艳妇臀荡乳欲伦亚洲一区| 成人一级视频在线观看| 精品国产91乱码一区二区三区 | 久久在线免费观看| 奇米色777欧美一区二区| 欧美日韩不卡视频| 亚洲成在线观看| 欧美视频在线一区| 亚洲国产中文字幕在线视频综合| 91在线视频观看| 中文字幕色av一区二区三区| 丁香婷婷深情五月亚洲| 久久精品亚洲麻豆av一区二区| 免费一级片91| 欧美精品久久天天躁| 午夜精品成人在线| 欧美日韩另类一区| 五月综合激情日本mⅴ| 欧美久久久久久久久| 日本中文一区二区三区| 欧美成人综合网站| 国内精品写真在线观看| 精品国产成人系列| 国产成人精品亚洲日本在线桃色| 国产精品色一区二区三区| 福利一区二区在线| 国产精品久久午夜| 日本电影亚洲天堂一区| 亚洲一二三区视频在线观看| 欧美午夜精品免费| 免费人成精品欧美精品| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 成人天堂资源www在线| 亚洲精品欧美综合四区| 欧美二区三区91| 美国十次了思思久久精品导航| 精品久久一区二区三区| 国产91综合一区在线观看| 亚洲欧美日韩国产中文在线| 欧美男女性生活在线直播观看| 日本成人在线网站| 国产亚洲视频系列| 2020日本不卡一区二区视频| 欧美色老头old∨ideo| 国产一区二区三区免费观看| 国产视频911| 午夜精品aaa| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 精品国产乱码久久久久久1区2区 | 国产三级一区二区三区| 91麻豆免费视频| 奇米一区二区三区| 亚洲国产精品99久久久久久久久| 日本福利一区二区| 久久激情综合网| 国产精品白丝在线| 欧美日本在线播放| 国产不卡免费视频| 亚洲电影你懂得| 国产午夜精品理论片a级大结局| 日本电影欧美片| 国产一二精品视频| 亚洲成人一区二区| 国产精品久久久久aaaa樱花| 在线电影欧美成精品| 国产精品456露脸| 亚洲成人免费在线观看| 中文无字幕一区二区三区| 欧美日本免费一区二区三区| 蜜乳av一区二区三区| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看 | 精品国内片67194| 91蜜桃在线观看| 韩国精品主播一区二区在线观看| 一区二区三区鲁丝不卡| 欧美激情一区在线| 日韩欧美一二三四区| 色94色欧美sute亚洲线路一ni | 久久久久国产精品人| 欧美日韩精品一区二区| 91视频xxxx| 成人黄色777网| 国产乱码一区二区三区| 琪琪久久久久日韩精品| 亚洲国产sm捆绑调教视频 | 成人v精品蜜桃久久一区| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 蜜桃久久久久久久| 亚洲福利一区二区| 一区二区三区精密机械公司| 国产精品乱码久久久久久| 久久久久久久综合日本| 欧美tickle裸体挠脚心vk| 欧美一级二级三级乱码| 欧美日韩国产大片| 色婷婷亚洲一区二区三区| 99视频精品在线| 不卡的电视剧免费网站有什么| 国产成人综合在线观看| 国产毛片精品国产一区二区三区| 日本色综合中文字幕| 日本美女一区二区| 日韩精品福利网| 免费成人在线观看视频| 蜜桃传媒麻豆第一区在线观看| 婷婷激情综合网| 首页国产欧美久久| 蜜桃久久久久久久| 激情欧美日韩一区二区| 国产裸体歌舞团一区二区| 国产成人夜色高潮福利影视| 粉嫩av一区二区三区粉嫩| caoporm超碰国产精品| 99精品1区2区| 欧洲国内综合视频| 制服丝袜亚洲色图| 日韩网站在线看片你懂的| 欧美成人猛片aaaaaaa| 国产婷婷精品av在线| 国产精品国产三级国产aⅴ无密码| 国产精品丝袜久久久久久app| 国产精品久久三| 亚洲专区一二三| 奇米影视在线99精品| 久久精品国产精品青草| 丁香一区二区三区| 欧美在线不卡一区| 日韩欧美一卡二卡| 欧美韩国日本综合| 亚洲综合激情小说| 久久97超碰色| 91网站视频在线观看| 欧美精品第1页| 国产亚洲短视频| 一区二区三区四区高清精品免费观看 | 中文字幕在线播放不卡一区| 一级做a爱片久久| 免费成人结看片| 成人福利视频网站| 欧美人狂配大交3d怪物一区| 26uuu亚洲综合色欧美| 亚洲婷婷综合色高清在线| 日韩av网站免费在线| 大美女一区二区三区| 欧美日韩精品二区第二页| 久久久www成人免费毛片麻豆| 亚洲免费视频成人| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 色综合久久99| 精品国产乱码久久久久久久久| 亚洲日本乱码在线观看| 免费观看在线综合| 91免费国产在线| 久久久亚洲欧洲日产国码αv| 亚洲午夜久久久久久久久久久| 国产麻豆欧美日韩一区| 欧美视频一区二区三区四区| 久久午夜电影网| 丝袜美腿成人在线| 色综合色综合色综合色综合色综合| 日韩欧美国产综合在线一区二区三区 | 在线成人av影院| 亚洲人妖av一区二区| 国产在线精品一区二区不卡了| 欧美视频在线观看一区| 国产精品久久久久久久久久久免费看 | 五月激情综合婷婷| 色综合色综合色综合色综合色综合| 亚洲精品一区二区三区在线观看 | 成人性生交大片免费看中文网站| 欧美一级在线视频| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 成人动漫av在线| 国产欧美日韩综合| 久久国产欧美日韩精品| 欧美人妖巨大在线| 国产美女娇喘av呻吟久久| 国产高清不卡一区二区| 欧美一卡二卡在线| 天堂久久一区二区三区| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天 |