稅務(wù)會(huì)計(jì)：深入學(xué)習(xí)國家稅收政策和稅務(wù)法規(guī)，了解復(fù)雜的稅務(wù)籌劃和稅務(wù)申報(bào)事項(xiàng)，提高稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理能力。財(cái)務(wù)管理：學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理的理論和方法，包括資本預(yù)算、資金管理、融資決策等，以支持企業(yè)的投資和融資活動(dòng)。審計(jì)與內(nèi)部控制：深入學(xué)習(xí)審計(jì)的理論和方法，了解復(fù)雜的審計(jì)程序和技術(shù)，以及內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)和評估。國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際財(cái)務(wù)報(bào)告：學(xué)習(xí)國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和國際財(cái)務(wù)報(bào)告的要求和規(guī)范，了解復(fù)雜的財(cái)務(wù)報(bào)表編制和分析方法。

財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用與數(shù)據(jù)分析：培訓(xùn)學(xué)員使用財(cái)務(wù)軟件和數(shù)據(jù)分析工具，提高數(shù)據(jù)處理和分析能力，支持決策和管理。職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)：強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德和責(zé)任意識，培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和溝通能力。會(huì)計(jì)招生培訓(xùn)一般要求學(xué)員具備一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識和工作經(jīng)驗(yàn)，并且可能需要通過相應(yīng)的考試或評估來確定是否符合招生條件。培訓(xùn)內(nèi)容和形式可以根據(jù)學(xué)員的需求和實(shí)際情況進(jìn)行量身定制，以達(dá)到佳的培訓(xùn)效果。

成本核算與成本控制：通過實(shí)操練習(xí)，學(xué)員可以參與企業(yè)的成本核算和成本控制工作。例如，計(jì)算產(chǎn)品成本、制定成本控制指標(biāo)、分析成本偏差等。稅務(wù)申報(bào)與稅務(wù)籌劃：學(xué)員可以通過實(shí)操練習(xí)，填寫并提交個(gè)人所得稅、企業(yè)所得稅、增值稅等稅務(wù)申報(bào)表，了解稅務(wù)申報(bào)的具體流程和要求，并進(jìn)行稅務(wù)籌劃的實(shí)際操作。財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用：通過實(shí)操練習(xí)，學(xué)員可以熟悉財(cái)務(wù)軟件的使用方法，如建立賬套、錄入會(huì)計(jì)憑證、生成財(cái)務(wù)報(bào)表等，提高對財(cái)務(wù)軟件的操作熟練度。

從實(shí)操角度出發(fā)，教你真正用得到的知識，掌握實(shí)打?qū)嵉呢?cái)務(wù)技能。

課程介紹：五大體系：會(huì)計(jì)入門、全盤做賬分錄、報(bào)表編制、開票實(shí)操、報(bào)稅實(shí)操全盤講解。培養(yǎng)勝任各類型企業(yè)的出納人員，提升實(shí)操技能，為勝任會(huì)計(jì)崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

提供定向區(qū)域大量崗位推薦，不限次數(shù)！職業(yè)規(guī)劃師會(huì)對學(xué)員簡歷與面試等進(jìn)行輔導(dǎo)，全程跟蹤面試情況，并及時(shí)給予反饋！工作經(jīng)歷相關(guān)性深度挖掘，大咖規(guī)劃分享課，簡歷撰寫技巧，中文簡歷制作與精修，溝通技巧，就業(yè)導(dǎo)師專一面試指導(dǎo)，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論， 網(wǎng)申指導(dǎo)，群面概述與技巧。

專門針對基層會(huì)計(jì)人員，培養(yǎng)中高層會(huì)計(jì)精英人才，分階段與管理階段兩大模塊培訓(xùn)，階段目標(biāo)是讓財(cái)務(wù)人員提升硬實(shí)力，系統(tǒng)掌握預(yù)算規(guī)劃、財(cái)務(wù)分析、制度建設(shè)等能力；管理模塊重點(diǎn)訓(xùn)練學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)能力、工作匯報(bào)能力，使其對上能夠充分表達(dá)工作效果，匯報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、CFO、CEO，對下能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，沖鋒陷陣，向前沖；對外能夠妥善處理稅局、銀行、券商、工商等關(guān)系。