長春社保公積金服務(wù)，長春社保繳納標(biāo)準(zhǔn)，長春人力資源事務(wù)外包

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長春：社保服務(wù)進(jìn)萬家 惠民援企暖人心

主動作為靠前站 社保服務(wù)再延伸

“不用繞遠(yuǎn)去社保服務(wù)大廳辦理業(yè)務(wù)了，直接在家門口的區(qū)政務(wù)服務(wù)中心就能辦理社保業(yè)務(wù)，節(jié)省時間。”在朝陽區(qū)政務(wù)服務(wù)中心辦理企業(yè)增員業(yè)務(wù)的夏東晉說。

為進(jìn)一步滿足群眾就近就便、隨時隨地的辦事需求，提升社保服務(wù)的均衡性、可及性、便民性，市社保局優(yōu)化“多點(diǎn)辦、就近辦”和“網(wǎng)上辦、掌上辦”模式。目前，市社保局在全市設(shè)置13個駐區(qū)經(jīng)辦服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，在各主城區(qū)、開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心設(shè)置社保綜合服務(wù)窗口，各駐區(qū)社保綜合窗口提供“無差別”服務(wù)，實(shí)現(xiàn)“全險種、全鏈條”業(yè)務(wù)“一窗受理、全城通辦”。

當(dāng)好政策宣傳員 做好創(chuàng)新踐行者

“群眾想了解什么，我們就宣傳什么。”市社保局緊跟時代步伐，創(chuàng)新宣傳思維，堅持換位思考，以群眾喜聞樂見的形式，線上線下同頻共振、多措并舉，打好宣傳“組合拳”。運(yùn)用生動鮮活的“俗語”“白話”，將險種政策、業(yè)務(wù)服務(wù)、便民舉措等群眾關(guān)心的社保熱點(diǎn)掰開揉碎講透，讓群眾真正“看得懂、算得清”。以宣傳活動為紐帶串聯(lián)服務(wù)場景、延伸服務(wù)鏈條，多角度講好社保故事，傳遞民生溫度。

“原來對社保業(yè)務(wù)的辦理流程和所需材料都很陌生，現(xiàn)在市社保局到家門口給我們講得一清二楚，這項(xiàng)服務(wù)太便民了，感謝市社保局。”南湖街道二二八社區(qū)的張阿姨說。市社保局常態(tài)化深入社區(qū)、商超、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，上門送政策、送服務(wù)。通過設(shè)置咨詢臺、發(fā)放宣傳冊、張貼宣傳海報、懸掛條幅標(biāo)語的形式，面對面講解社保政策、手把手指導(dǎo)服務(wù)，積極引導(dǎo)廣大居民關(guān)注、了解和掌握社會保險政策，推廣便捷高效的社保服務(wù)舉措。

接下來，市社保局將持續(xù)做好“社保服務(wù)進(jìn)萬家 惠民援企暖人心”百日宣傳活動，將重點(diǎn)宣傳和常態(tài)化宣傳相結(jié)合，助推經(jīng)辦服務(wù)提質(zhì)增效，充分發(fā)揮社會保險保障功能，為增進(jìn)民生福祉不懈努力。

選擇駿伯社保代理的優(yōu)勢：

1、依托駿伯的全國平臺，將人事事務(wù)交由駿伯同意管理，輕松搞定；

2、減少事務(wù)性工作，把社保繳交、待遇申領(lǐng)等工作交由駿伯管理，從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來；

3、提升員工滿意度，解決分支機(jī)構(gòu)員工社保購買地與工作地分離的問題，實(shí)現(xiàn)社保屬地化管理。

我司介紹：提供全國范圍（社保及公積金代繳、薪酬福利代發(fā)、勞務(wù)派遣等服務(wù)）

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年，是一家全國連鎖，集團(tuán)化運(yùn)營的大型人力資源公司，至今已有近21年的行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。駿伯人力集團(tuán)立足廣東輻射全國，截止目前全國已有90多家直屬分公司，500多個可操作區(qū)域，直屬分公司覆蓋全國。駿伯人力集團(tuán)榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“中，國百，強(qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)”等諸多殊榮。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

公司：廣州駿伯人力資源有限公司吉林省分公司

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