【如何構(gòu)建雙重預(yù)防機(jī)制③】

風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)管理

有企業(yè)把風(fēng)險(xiǎn)分成兩類(lèi)管理：原始風(fēng)險(xiǎn)（或者稱(chēng)為固有風(fēng)險(xiǎn)、初始風(fēng)險(xiǎn)、裸風(fēng)險(xiǎn)等）和現(xiàn)有風(fēng)險(xiǎn)（或者稱(chēng)為剩余風(fēng)險(xiǎn)、殘余風(fēng)險(xiǎn)等）。筆者并不認(rèn)同這么分類(lèi)，這不合乎風(fēng)險(xiǎn)管理的“情理”。《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》（GB/T 33000-2016）險(xiǎn)的定義是：發(fā)生危險(xiǎn)事件或有害暴露的可能性，與隨之引發(fā)的人身傷害、健康損害或財(cái)產(chǎn)損失的嚴(yán)重性的組合。風(fēng)險(xiǎn)是一個(gè)“組合”，很抽象，只能通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)度的大小來(lái)體現(xiàn)，風(fēng)險(xiǎn)度是在不斷變化的。然而，原始風(fēng)險(xiǎn)或固有風(fēng)險(xiǎn)等詞語(yǔ)卻并未體現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的原意。

長(zhǎng)安雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)

雙重預(yù)防機(jī)制培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容隱患排查治理；

雙重預(yù)防機(jī)制簡(jiǎn)介；

生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)；

安全生產(chǎn)責(zé)任與目標(biāo)；

風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與分級(jí)管控；

企業(yè)安全健康風(fēng)險(xiǎn)分析；

安全生產(chǎn)大數(shù)據(jù)與監(jiān)管形勢(shì)；

近期典型安全事故案例分析……

構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制的方式方法可以有多種思路，旨在實(shí)現(xiàn)先從危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)管控角度進(jìn)行管控、防止其失控轉(zhuǎn)換成“事故隱患”；其次是從“萬(wàn)一”對(duì)危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)管控失效而產(chǎn)生危險(xiǎn)源，就要通過(guò)隱患的排查與治理防止事故發(fā)生。所以，不論通過(guò)何種方式方法，只要實(shí)現(xiàn)上述目的都是可以的。

長(zhǎng)安雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)

企業(yè)15步建立雙重預(yù)防機(jī)制

在新修改的安全生產(chǎn)法中，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有7項(xiàng)職責(zé)，其中包括“組織建立并落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制”。在相關(guān)部門(mén)公開(kāi)的案例中不難發(fā)現(xiàn)一些企業(yè)因?yàn)槲唇M建立并落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制遭受了處罰。

本文對(duì)應(yīng)急管理的相關(guān)規(guī)定和北京市應(yīng)急管理局發(fā)布的《北京市生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定工作指南》進(jìn)行梳理分析。從“如何開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作的7步和開(kāi)展隱患排查治理的8步”等方面解讀企業(yè)如何建立雙重預(yù)防機(jī)制。

6. 數(shù)據(jù)保護(hù)和備份：強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)保護(hù)的重要性，包括數(shù)據(jù)備份、加密和災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃，以確保數(shù)據(jù)的完整性和可用性。

7. 社交工程攻擊防范：教育員工如何辨識(shí)和避免社交工程攻擊，如釣魚(yú)郵件、電話和偽裝身份等，以保護(hù)組織的敏感信息。

8. 安全漏洞管理：介紹如何及時(shí)發(fā)現(xiàn)和修復(fù)安全漏洞，包括漏洞掃描、漏洞修復(fù)和漏洞管理流程等。

長(zhǎng)安雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)