振動(dòng)盤在使用的時(shí)候是有好壞之分的，好的振動(dòng)盤在工作的時(shí)候是會(huì)給非標(biāo)設(shè)備加分的，但是不適合或者質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的振動(dòng)盤只是會(huì)給非標(biāo)設(shè)備減分。要判斷非標(biāo)設(shè)備的振動(dòng)盤好壞是要從外觀形狀以及振動(dòng)盤性能來考慮的。振動(dòng)盤的外觀也是可以大概的看出其質(zhì)量的好壞的，質(zhì)量好的質(zhì)感就是會(huì)強(qiáng)一些的。給人的印象也是會(huì)好很多的，質(zhì)量不好的看起來檔次就很低，這樣的產(chǎn)品在使用的時(shí)候也是會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)問題的。

非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)工作的主要作業(yè)

主要部件選型：在可行性方案經(jīng)由客戶確認(rèn)后，開始進(jìn)行自動(dòng)化部品選型；（一般在做可行性方案時(shí)，也需要進(jìn)行初步的選型動(dòng)作）

參數(shù)驗(yàn)證：根據(jù)客戶對產(chǎn)能（一般是指整個(gè)循環(huán)過程所需的時(shí)間）的要求，進(jìn)行全制程的工步設(shè)計(jì)，并對所初選的自動(dòng)化部品的功能進(jìn)行校核和確認(rèn)；

常規(guī)設(shè)計(jì)：在以上工作完成后，就可以進(jìn)行裝配總圖草圖的設(shè)計(jì)工作，進(jìn)入常規(guī)的機(jī)械設(shè)計(jì)工作流程了。同時(shí)，由電氣1工程師和程序編制人員，依據(jù)整體實(shí)施方案和工步流程圖，進(jìn)行電氣原理圖和程序控制軟件的設(shè)計(jì)、編制工作。

人力是當(dāng)代企業(yè)之間的核心競爭因素，換句話說，人力的技能在某種程度上決定了企業(yè)的發(fā)展，要想提高設(shè)計(jì)質(zhì)量，加強(qiáng)設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)是急需解決的重要問題。首先，企業(yè)可以給予設(shè)計(jì)人員系統(tǒng)的培訓(xùn)，促使每一位設(shè)計(jì)人員都能夠掌握基本的非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)技能。其次，企業(yè)要根據(jù)自身非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)的需求強(qiáng)化設(shè)計(jì)人員的崗位技能培訓(xùn)，針對不同部位、不同崗位的人員采取不同的培訓(xùn)措施，以促使設(shè)計(jì)人員能夠在基礎(chǔ)發(fā)展的同時(shí)提高自身的技能和綜合素質(zhì)。